FORMACIÓN

La formación es un instrumento clave en la toma de decisiones.

Igualmente es un recurso para la comprensión de informes y estudios derivados del funcionamiento del Plan de Pensiones, de la Mutualidad o de la EPSV. Todos los módulos se imparten en tres niveles: Básico, Avanzado y Personalizado. Entre la oferta posible, destacarían las siguientes:

Módulos de contenido jurídico referentes a Planes y Fondos de Pensiones, Mutualidades de Previsión Social y EPSVs

Módulos en objetivos y política estratégica

Seguros colectivos

Gobernanza

Previsión social complementaria en operaciones societarias

Actualizaciones normativas en previsión social

Módulos en aspectos financieros

Circuitos y protocolos

Comisiones de Control, Juntas Directivas y de Gobierno: régimen de composición, competencias, funcionamiento y responsabilidades

Módulos en aspectos actuariales

Matemática Financiera

ISR

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Comunicación

Los planes de empleo recibirán más aportaciones

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PUBLICADO EL COMENTARIO DE MERCADO ABRIL 2024

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Bravo Murillo 54, Madrid, España.

PROGRAMA KIT DIGITAL COFINANCIADO POR LOS FONDOS NEXT GENERATION UE DEL MECANISMO DE RECUPERACIÓN Y RESILIENCIA

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